📍 10789 Berlin
- Unterstützung der Personaladministration und -organisation
- Pflege der Personalakten und Reporting von HR-Daten
- Begleitung des Rekrutierungsprozesses und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalwesen
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit HR-Software
✉️ Einfacher geht es nicht